Équicoaching : enjeux RH et perspectives pour l’entreprise

Le monde du travail est en pleine mutation, avec des exigences croissantes de performance, d’adaptabilité et de collaboration. Dirigeants, managers et collaborateurs sont confrontés à des défis multiples, comme la gestion du stress, la résolution de conflits, le leadership ou la communication. Les méthodes de formation classiques ne suffisent plus à répondre à ces besoins et à favoriser le développement personnel et professionnel. Face à ce constat, une nouvelle approche s’implante dans les entreprises : l’équicoaching, coaching assisté par le cheval. Quels sont donc les enjeux et les perspectives de l’équicoaching dans le monde du travail ? Quels sont les apports de cette méthode innovante ? Pourquoi les entreprises se sont-elles emparées de l’équicoaching ?