Description du projet

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Devenez équicoach(e) professionnel(le) grâce à cette formation destinée aux professionnels de l’accompagnement. Accompagnez des personnes dans la découverte et le développement de leur Leadership Naturel, de leur Intelligence Émotionnelle et d’une communication plus assertive & efficiente. Le cheval, miroir de nos émotions, est un allié puissant dans le développement de notre quotient émotionnel (QE). L’Equicoaching est un outil novateur et performant de développement du dirigeant et de ses équipes. L’approche est à la fois individuelle et collective (systémique).

Hervé et Sylvie Franceschi ont été formés à l’Equicoaching par Jean-Loup Péguin (www.aynooa.com). Ils accompagnent des dirigeants et leurs équipes avec cette méthode depuis 2012. Ils ont tous deux une longue expérience de l’accompagnement individuel et collectif et de la formation de professionnels.

Contenu de la Formation

La formation se fait entièrement en présentiel sur 12 jours (soit 84 heures) répartis en 2 modules sur 6
mois environs.

• 6 jours d’Equicoaching :
1. 3 jours en posture de client
2. 3 jours en posture d’Equicoach avec de vrais clients
• 6 jours d’Intelligence Emotionnelle et Relationnelle
• 2 jours de formation sur les Motivations Fondamentales (en option)

  • L’Equicoaching, en situation d’apprentis : L’accompagnement assisté par les chevaux développe l’Intelligence Émotionnelle et accroît le Leadership naturel. Les exercices proposés dans les journées de formation permettent d’améliorer la connaissance de soi-même et de son style de relation/communication. Cela permet aussi de développer une vision plus claire dans une situation donnée, de savoir rester stable et persévérant face aux obstacles, de développer sa conscience émotionnelle, d’accroître son charisme, d’inspirer les autres, d’augmenter son efficience, etc.
  • L’Equicoaching, en situation de Guide/Mentor/Maître : L’apprentissage se fera ici essentiellement par des mises en situations avec des vidéos à l’appui et des retours/ feedbacks des enseignants et des élèves. Un livret sur les grands principes de la formation assistée par les chevaux sera fourni à titre de support avec un carnet d’exercices à commenter.
  •  L’Intelligence Émotionnelle et  Relationnelle : Découvrir la diversité des émotions et des relations. Définir les forces et les faiblesses présentes en soi, les 7 grands besoins relationnels. Repérer les causes de conflits, définir un cadre de sécurité. Etablir un mode de communication et de relation plus efficiente en situation d’apprentissage. Avoir une lecture claire de la situation qui se joue. Clarifier les actions qui améliorent la communication. Savoir se rendre disponible, réceptif, détendu, à l’écoute de l’autre, notamment en situation de conflit. Être capable de motiver et d’inspirer ses élèves.
  • Initiation à l’éthologie & sécurité avec les chevaux : Comprendre et connaitre le cheval, règles de sécurité & initiation aux pratiques éthologiques sur 1/2 journée.
  • Les Motivations Fondamentales avec L’Ennéagramme (en option): Prendre conscience des forces et des talents spécifiques, des motivations réelles, du potentiel d’évolution, et des axes de développement personnel. Cet outil permet à l’Equicoach d’aider son client à repérer ses dysfonctionnements, à se réorienter lui-même et à tirer parti de ses points forts.

Pré-requis

Pour être éligible à cette formation, il faut être un professionnel de l’Accompagnement ou de l’Equitation. Validation de l’inscription après entretien préalable.

Public concerné

Cette formation spécialisée s’adresse aux professionnels de l’accompagnement (coachs, thérapeutes, consultants…) souhaitant se former à l’Equicoaching (individuel et collectif) et aux professionnels de l’équitation (moniteurs, etc.) souhaitant pratiquer un coaching assisté par les chevaux.

Validation de la Formation

Chaque participant se verra remettre un certificat de formation en fin de parcours.

Nos élèves témoignent:

« Depuis la formation, j’ai pu mettre en place dans mon écurie des journées d’equicoaching et ainsi optimiser ma structure et apporter une diversification des activités proposées. Cette formation m’est également très utile dans la gestion du stress de mes cavaliers et me permet de leur proposer une approche différente sur la gestion de leurs émotions pour clarifier la relation avec le cheval. Une des grandes spécificités de cette formation est le travail avec la joie qui se trouve être une émotion très impactante avec les chevaux, apportant liberté et fluidité dans les déplacements. » C. Anson – Chambergeot Equitation

« Cette formation a été une révélation, un éveil. Cela m’a permis de me positionner différemment dans ma vie professionnelle. Étant RRH, j’accompagne au quotidien les managers et salariés dans des transformations des organisations et des métiers. La présence des chevaux nous permet de nous connecter à notre “cerveau créatif et émotionnel ” et à accéder à des solutions innovantes et originales. Le travail avec les chevaux s’avère un formidable outil de développement personnel et professionnel. » S. Gelernter – RRH

Tarif du parcours :

  • 5700 € HT pour les 12 jours de la formation
  • Supplément de 900€ HT pour l’option Ennéagramme

Une demande de prise en charge des frais de formation pour ce module  par votre OPCA est possible. Pour obtenir les documents nécessaires, contactez-nous.

Si vous souhaitez faire financer cette formation par votre entreprise, faites le nous savoir. Après étude de votre dossier, nous vous accompagnerons dans la constitution de celui-ci.

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